STUDI DESKRIPTIF KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL PADA PT. INDJA MAS MURNI

Abstract

Penelitian ini dimaksudkan untuk mendeskripsikan kepemimpinan transformasional pada PT. Indja Mas Murni. Jenis penelitian ini adalah kualitatif deskriptif. Teknik peng­um­pul­an data dilakukan dengan cara wawancara dan observasi. Uji keabsahan data peneliti menggunakan tria­ng­u­lasi dengan mem­bandingkan hasil wawancara dengan data ter­kait dan observasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pe­mi­m­pin PT. Indja Mas Murni memiliki dan menjalankan empat ka­rak­teristik ke­pem­im­pin­an transformasional seperti idealized in­flu­ence, inspirational mo­tivation, intellectual stimulation, dan in­di­vi­dualized consider­a­tion di dalam perusahaannya. Namun untuk karakteristik in­di­vi­du­alized consideration berupa pemberian we­we­nang pada karya­wan masih belum menyeluruh serta pemim­pin tidak mem­be­­ri­kan pelatihan kepada karyawan produksi.