PERENCANAAN SUKSESI PADA PT. PQR DI SURABAYA
(1) 
(*) Corresponding Author
Abstract
Penelitian ini merupakan penelitian membahas perencanaan suksesi dan fokus pada pemilihan dan persiapan suksesor. Penelitian ini bertujuan untuk Menganalisis tahapan perencanaan suksesi serta proses pemilihan dan persiapan suksesor pada perusahaan ekspedisi. Metode penelitian yang digunakan oleh penulis adalah penelitian kualitatif untuk menggali informasi secara mendalam melalui proses wawancara .
Hasil penelitian menunjukkan bahwa proses perencanaan suksesi pada perusahaan keluarga yang bergerak di bidang ekspedisi ini berjalan dengan cukup komunikatif dari sisi proses pemilihan dan persiapan suksesornya. Serta mampu mengidentifikasi apa yang menjadi dasar dilakukannya suksesi pada perusahaan yaitu atas dasar kebutuhan perusahaan akan seorang leader
Keywords
Full Text:
PDFReferences
DAFTAR PUSTAKA
Amran, Noor Afza & Ahmad, Ayoib Che (2010) Familly Succession and Firm Performance among Malaysian Companies. Journal of Asia
Atwood, Christee Gabour. (2007) Succession Planning Basics.United States of America:American Society for Training and Development
Barzoki et al., (2012) Studying Application of Succession Planning Processes Components in Ishfahan Melli Bank. Journal of Asia.
Butress, Rick (2005) Implication of Succession on Family Firms. Great Britain
Breton‐Miller, I. L., Miller, D., & Steier, L. P. (2004). Toward an integrative model of effective FOB succession. Entrepreneurship Theory and Practice,28(4), 305-328
Gersick, Kellin E. (2007). Generation to Generation.United States of America:Harvard Business School Press
Marpa, N. (2012).Perusahaan Keluarga Sukses Atau Mati.Tangerang: Penerbit Cergas Media
Mazzolla, Pietro et al., (2008) Strategic Planning in Family Business : A Powerful Developmental tool for the Next Generation. Journal of Britain
Miller et al., (2004) Industrial Family Businesses in Germany. Family Business Review
Mroczkowski,Jim & Tanewski,Philip (2006) Understanding Family Business. Great Britain
Noraini, Ismail & Mahfodz,Ahmad Najmi (2009). Journal of Asia Entrepreneurship and Sustainability. From http://proquest.com
Rothwell, William J. (2010). Effective succession planning : Ensuring leadership
continuity and building talent from within
Soedibyo, M. (2012).Family Business Responses to Future Competition.Jakarta: PT Gramedia Pustaka Utama.
Swara Karya (2007) Data Perusahaan Keluarga.http://Swarakarya.co.id
Singer, Paula M. (2010) Succession Planning.United States of America: America
Sudjatmiko (2011) Perencanaan Suksesi yang Efektif. Jakarta : Grasindo
Susanto et al. (2007) The Jakarta Consulting Group on Family Business. Indonesia: The Jakarta Consulting Group
Susanto et al,. (2013) The Dragon Network. Singapore : John Wiley & Sons
Ward, John L. (2004) Perpetuating the Family Business. Great Britain:Palgrave Mcmillan
Ward,John L. (2011) Keeping the Family Business Healthy. Great Britain:Palgrave Mcmillan
Zachary, R. K. (2011). The importance of the family system in family business. Journal of Family Business Management, 1(1), 26-36.
Refbacks
- There are currently no refbacks.